Incluye índice.

Cómo responder a los retos estratégicos presentes y futuros de los recursos humanos -- El contexto de la dirección de recursos humanos -- Gestión de los flujos de trabajo y realización de análisis de puestos de trabajo -- Igualdad de oportunidades y entorno legal -- Gestión de la diversidad -- Planificación de personal -- Reclutamiento y selección de empleados -- Gestión del despido de trabajadores, reducción del tamaño empresarial y recolocación externa -- Desarrollo de los empleados -- Evaluación y gestión del desempeño -- Formación de los trabajadores -- Desarrollo de la carrera profesional -- Retribuciones-- Gestión de la retribución -- Premiar el desempeño -- Diseño y administración de las prestaciones sociales -- Gobernanza -- Gestión de las relaciones internas -- Respeto de los derechos de los trabajadores y gestión de la disciplina -- Gestión de las relaciones con los representantes de los trabajadores -- Gestión de la seguridad y la salud en el trabajo -- Los retos de la gestión internacional de los recursos humanos.