000			01962nam a22002537a 4500
003			URBE
005			20210324161301.0
008			200211b sp a|||gr|||| 001 0 spa d
020			_a9788490352984
040			_aUNAMX _bspa _cURBE
050	1	4	_aHF5549 _bG65418 2016
100	1		_eautor _aGomez-Mejia, Luis R.,
240	1	0	_aGestion de recursos humanos. _lEspañol
245	1	0	_aGestion de recursos humanos. _cLuis R. Gomez-Mejia, David B. Balkin, Robert L. Cardy ; traducción y revisión técnica, Ma. Isabel Delgado Piña, Luis Gómez Martínez, Elena Vázquez Inchausti
250			_aOctava edición
260			_aMadrid : _bPearson Educación, _cc2016
300			_axxx, 658 páginas : _bilustraciones.
500			_aIncluye índice.
505	0		_aCómo responder a los retos estratégicos presentes y futuros de los recursos humanos -- El contexto de la dirección de recursos humanos -- Gestión de los flujos de trabajo y realización de análisis de puestos de trabajo -- Igualdad de oportunidades y entorno legal -- Gestión de la diversidad -- Planificación de personal -- Reclutamiento y selección de empleados -- Gestión del despido de trabajadores, reducción del tamaño empresarial y recolocación externa -- Desarrollo de los empleados -- Evaluación y gestión del desempeño -- Formación de los trabajadores -- Desarrollo de la carrera profesional -- Retribuciones-- Gestión de la retribución -- Premiar el desempeño -- Diseño y administración de las prestaciones sociales -- Gobernanza -- Gestión de las relaciones internas -- Respeto de los derechos de los trabajadores y gestión de la disciplina -- Gestión de las relaciones con los representantes de los trabajadores -- Gestión de la seguridad y la salud en el trabajo -- Los retos de la gestión internacional de los recursos humanos.
650		4	_aAdministración de personal
700	1		_aBalkin, David, _eautor.
700	1		_aCardy, Robert, _eautor.
942			_2lcc _cBK
999			_c266 _d266